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Consejos para padres y madres que viajan por motivos de trabajo
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Cinco tipos de agendas para madres y padres profesionales
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Cinco beneficios del networking para madres trabajadoras
En ocasiones, crear una red de contactos de trabajo se sitúa en el último orden de prioridades de profesionales que tienen numerosas responsabilidades en su vida personal. El networking implica una dedicación que se materializa en la asistencia a eventos, el desarrollo de acciones online y el mantenimiento de conversaciones interesantes. El networking no impulsa el éxito profesional por sí mismo. El valor de una agenda de contactos no depende del número de nombres que la componen, sino de la calidad de los vínculos.
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Trabajo híbrido: ¿Qué es y qué ventajas aporta a los padres?
El mes de septiembre es un periodo en el que muchos profesionales buscan nuevas oportunidades de empleo. La conciliación familiar se convierte en una prioridad para aquellos trabajadores que conocen la dificultad que implica coordinar diferentes horarios. En ocasiones, parece que la búsqueda se centra en dos alternativas principales: un puesto presencial o una oportunidad orientada en el teletrabajo.
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Workation: qué es y qué beneficios aporta a familias con niños
El equilibrio entre la vida familiar y profesional, con frecuencia, se muestra como un objetivo difícil de alcanzar. A este respecto, surgen nuevas tendencias en el sector profesional que ofrecen numerosas ventajas respecto a la fórmula tradicional de la presencialidad en la empresa. Workation es un concepto que adquiere una especial relevancia en vacaciones. Momento en el que las dificultades para organizar el horario de la jornada laboral con el tiempo libre de los peques crea un contexto distinto respecto al resto del año.
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Madres trabajadoras: 5 consejos para impulsar la marca personal
En ocasiones, la maternidad produce cambios en la vida profesional. El currículum y la carta de presentación son dos documentos esenciales para optar a nuevas ofertas de empleo. Sin embargo, existe un ingrediente que es previo y, en ocasiones, pasa desapercibido: la marca personal. ¿La imagen profesional que proyectas se alinea con el mensaje que quieres transmitir? La maternidad también puede representar un periodo de búsqueda y de reinvención profesional. En Uno más en la Familia te damos cinco consejos para crear y potenciar tu marca personal.
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Siete habilidades de las madres trabajadoras
La experiencia de la maternidad aporta lecciones y habilidades cuya aplicación directa va más allá de la esfera familiar. El currículum de un profesional describe de forma individualizada su trayectoria académica y laboral. ¿En qué habilidades destacan con frecuencia las madres profesionales?
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La importancia de la conciliación familiar en el medio rural
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Beneficios del salario emocional para madres trabajadoras
La incertidumbre en el plano laboral puede estar presente en la vida profesional de cualquier trabajador. Sin embargo, el orden de prioridades en la búsqueda de un empleo está en relación con las propias circunstancias personales y familiares. El salario emocional es uno de los conceptos que está muy presente en las estrategias de atracción del talento de los departamentos de recursos humanos. El nivel de satisfacción que un profesional experimenta en su puesto de empleo depende de cuestiones que van más allá del salario económico. Existen ingredientes que complementan la cantidad mensual recibida por el desempeño de las funciones.
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Campamentos de surf para niños en Galicia durante el verano 
Depresión postparto: factores de riesgo, síntomas y cómo prevenirla